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24/09/2014
Programa de Capacitação e Aperfeiçoamento dos servidores Técnicos Administrativos em Educação - EXERCÍCIO 2015

MEMORANDO CIRCULAR Nº 2/2014.          Rio Grande, 23 de setembro de 2014.

 

     Prezada Chefia:
 

     Assunto: 
Programa de Capacitação e Aperfeiçoamento dos servidores Técnicos Administrativos em Educação


 

Informanos que no período de 13/10/2014 a 14/11/2014, mesmo período de realização do processo de avaliação de desempenho dos servidores técnicos administrativos em educação, estará aberto no sistema da FURG, na aplicação RH Capacita, a inclusão do dimensionamento anual de capacitação e qualificação de cada Unidade Administrativa e Acadêmica. No entanto, a Ata da Reunião deverá ser enviada pelo protocolo contendo nome e assinatura dos presentes e justificativas dos ausentes.


É importante destacar a necessidade do comprometimento imprescindível das chefias e da atuação participativa dos colaboradores, visando que o processo de construção expresse com exatidão as necessidades de capacitação de cada ambiente de trabalho, identificando servidores e/ou equipe a ser capacitada e qualificada, objetivando a melhoria do desempenho de suas atividades e o exercício pleno da cidadania voltados ao cumprimento dos objetivos e estratégias estabelecidas no Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI). É por meio deste levantamento, dos indicadores da avaliação de desempenho e das propostas da PROGEP, que se estabelecerá o Dimensionamento Anual de Capacitação da Instituição.


Destacamos que os servidores atualmente em gozo de liberação de horário para cursos de educação formal ou afastamento para pós-graduação e que devam continuar sua formação no ano de 2015, deverão ser novamente incluídos no Subprograma de Qualificação.


Solicitamos o máximo esforço no objetivo de que todos os colaboradores da Unidade, mesmo que em férias, sejam informados e convidados a participarem da reunião de diagnóstico das necessidades em capacitação e qualificação, evitando assim que venham a sofrer o prejuízo de não inclusão na proposta a ser realizada pela Unidade para o exercício de 2015.


No firme propósito de auxiliar na construção coletiva do processo, a Coordenação de Formação Continuada – CFC estará à disposição para participar das reuniões nas unidades que assim desejarem, para tanto deverá ser solicitado agendamento pelo telefone 3293-5319.


 

 

Atenciosamente,

 

MIRIAM MARTINATTO DA COSTA
Diretora de Desenvolvimento de Pessoas

DIDESP / PROGEP


Outras informações:
23/11/2007 - OFÍCIO-CIRCULAR CONJUNTO N° 01/SRH/SOF/MP - REF. EXERCÍCIOS ANTERIORES.
20/11/2007 - ELEIÇÃO DA COMISSÃO PERMANENTE DO PESSOAL DOCENTE – BIÊNIO 2008-2009.
19/11/2007 - Memo. Circ. N° 034 PROAD - SARH - ASSUNTO: BOLETIM DE FREQUENCIA REFERENTE AO MÊS DE NOVEMBRO
13/11/2007 - Memo. Circ. N° 033 PROAD - SARH - Programa de Capacitação e Aperfeiçoamento dos Técnico-Administrativos em Educação.
12/11/2007 - Memo. Circ. N° 032 PROAD - SARH - Prorrogação das Inscrições para o Curso Abordagem Multiprofissional nas Relações de Trabalho em Instituição Federal.
01/11/2007 - Memo. Circ. N° 031 PROAD - SARH - 01/11/2007 - PLANO DE SAÚDE
31/10/2007 - Boletim de Efetividade - URGENTE.
29/10/2007 - Memo. Circ. N° 030 PROAD - SARH - 29/10/2007 - Capacitação e Aperfeiçoamento dos servidores Técnico-Administrativos em Educação.
26/10/2007 - MENSAGEN AOS SERVIDORES ATIVOS E INATIVOS DA FURG.
05/10/2007 - Memo. Circ. N° 028 PROAD - SARH - CRONOGRAMA DE FÉRIAS
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